为切实做好退役军人就业工作,帮助退役军人实现高质量就业,遂宁市立足实际,创新工作思路,通过“培训一批”“就业一批”“兜底一批”三项举措,构建起全方位、多层次的退役军人就业服务体系,全力推动退役军人就业工作取得新成效。
培训赋能,提升就业竞争力
整合人社技能培训费、职业介绍费及退役军人部门技能培训费等,免退役军人参加培训期间学杂费、住宿费和技能鉴定费。聚焦市场需求与退役军人职业发展规划,依托四川职业技术学院、遂宁职业学院等高职院校开设工业机器人操作员、生产技师、无人机、烹饪等多个热点专业,累计培训学员5000余人,培训结业率达98%。
搭建平台,拓宽就业渠道
定期举办线上线下退役军人专场招聘会,邀请国有企业、民营企业、事业单位等各类用人单位参与,累计提供岗位1万余个,2000余人达成就业意向。开展“订单式、定向式、定岗式”培训就业一站式服务,与四川江淮汽车、四川托璞勒科技股份有限公司等企业达成退役军人就业合作协议,为企业输送优质人才300余人。
兜底保障,解决后顾之忧
建立健全就业困难退役军人台账,实行 “一人一档” 动态管理。联合民政、人社等部门,为457名退役军人落实了公益性岗位援助政策。累计开发城乡社区专职工作人员、消防员、公安辅警、城管等退役军人优先或专属岗位1942个,助力1000余名退役军人实现就业。